大家上午好!今天，很榮幸作為青年干部代表在會上發(fā)言，同時，也非常感謝局工委、局人事科對青年干部的關心和重視，給我們提供了這次交流、學習的機會。

我叫XX，目前在XX工作。我于20XX年XX月參加工作，X年多來，自己對生活、工作和學習有一點心得和體會，借此機會和大家交流一下。

一是做事情要有計劃性。我們在座的青年干部，大部分都處于工作一線，工作瑣碎、事務繁雜，工作中，不少人整天忙的不亦樂乎，但還是“東一頭、西一頭”，經常丟三落四、疲于應付，自己很苦惱，但沒有辦法解決。我認為，這個問題的癥結在于做事情沒有計劃性。在學校讀書時，我就養(yǎng)成了每天做計劃的習慣，工作后，我繼續(xù)堅持了這一做法。一天之計在于晨，每天早晨，我會提前10分鐘到辦公室，把一天要做的工作羅列出來，然后按照輕重緩急進行排列，先干重要的、著急的工作，后干相對不重要的、不著急的工作，一件一件去落實，落實一件消除一件，這樣既能避免工作遺漏，又能提高工作效率，可謂一舉兩得。生活中，同樣需要有計劃性，有了目標和計劃，才有奮斗的動力，才會讓自己的生活更有條理、更加充實。

二是要學會適應環(huán)境。青年干部借調、交流或者調換崗位是比較正常的事情，快速適應環(huán)境，已經成為我們必須具備的素質。這一點我感受頗深，20XX年X月剛參加工作，X區(qū)委組織部安排我到XX鍛煉，剛剛工作兩個月，又安排我到X指揮部規(guī)劃設計部工作，后來指揮部領導又讓我到X區(qū)規(guī)劃局建審科學習一年，到市規(guī)劃局城市規(guī)劃編研中心幫助工作半年，可以說參加工作的前四年，自己生活在漂泊和動蕩中，雖然經歷了適應環(huán)境的痛苦，但自己開闊了視野，學習了知識，認識了一批好領導、好同事，提升了適應周圍環(huán)境的能力�？焖龠m應環(huán)境，我認為要做到以下幾點，一是虛心耐心，戒驕戒躁。剛到新的環(huán)境，自己的業(yè)務能力、資歷閱歷都無法與同事相比，因此要虛心、耐心向大家請教，切記驕傲自滿、自以為是。二是善于溝通，真誠待人。良好的溝通是成功的開始。只有學會溝通，才能把握他人的想法，豐富自己的思路。孟子說：“愛人者人恒愛之，敬人者人恒敬之。”要懂得換位思考、真誠待人，多為他人著想。三是踏實做事，勤學多干。踏踏實實做事，勤學勤問，多學多干是立足的根本，我們進入新的環(huán)境，一定要發(fā)揚不怕吃苦、不怕多干的精神。

三是要勤于學習、善于積累。朝氣蓬勃、精力充沛，有較強的學習能力、適應能力和創(chuàng)新能力是青年干部的突出優(yōu)勢，同時，工作經驗和能力欠缺也是我們的“短板”，這就要求我們必須利用優(yōu)勢，勤于學習。學習中，要善于動腦、善于思考，經常問為什么，學會比較，學會鑒別，這樣工作起來才會事半功倍。積累是青年干部快速提升的有效途徑，對經驗教訓進行總結歸納，找準不足，不管改進，才逐步提高。以我為例，我在學校學習的是土地規(guī)劃，做的課題也是土地規(guī)劃、土地整理類的項目，相對比較宏觀。參加工作后，我主要從事城市控制性詳細規(guī)劃、修建性詳細規(guī)劃、園林景觀設計方面的業(yè)務，這些工作與自己所學專業(yè)差別較大，剛開始很不適應，有時甚至一問三不知，自己壓力也很大。面對這種情況，我采取了兩項措施，一是買了記錄本，利用專家評審會、內部業(yè)務會等機會，把學到的知識及時記錄下來，增加知識儲備；
二是購買了城市規(guī)劃方面的專業(yè)書籍，利用空余時間系統(tǒng)學習，經過努力，我在20XX年被評定為XX，20XX年考取了XX。我在市質監(jiān)站主要負責文字材料、宣傳方面的工作，工作性質又發(fā)生了巨大變化，為了適應新變化，我積極學習各類材料的寫作方法和寫作思路，目前也已完全適應了新的工作。

四是勇于擔當，敢于獨擋一面。青年是各項事業(yè)的先鋒軍，也是社會主義事業(yè)的接班人，習近平總書記多次講到，青年要有擔當，國家才有希望。同樣，只有在座的各位有擔當，我們所在的單位才有朝氣、有希望。有句話說的好，青春是用來奮斗的，奮斗的青春最美麗。我們工作中遇到難題，不能患得患失，退縮不前，要敢于面對，勇挑重擔。以我為例，20XX年初，因為工作變動，我所在的XX只剩下了我1個人，領導讓我暫時負責，剛開始感覺壓力巨大，因為這個科室既要組織設計單位進行項目設計，還要負責設計審查、規(guī)劃報批、規(guī)劃經費申請等一系列工作，事務繁雜、責任重大，以前，自己一直處于“跟著別人干”、“領導說怎么干就怎么干”的狀態(tài)，突然需要獨擋一面，自己很不適應。面對挑戰(zhàn)，我只能迎難而上，勤能補拙，能力達不到，只有靠勤奮來彌補，為了不耽誤工作，我經常加班到晚上10點以后，通過努力，自己由生疏到熟悉，由不自信到底氣十足，工作起來得心應手，一個人負責這個科室的工作近一年半的時間；
在質監(jiān)站負責文字工作也是一個挑戰(zhàn)，一方面自己毫無相關工作經驗，另一方面文字是一個單位的形象，不能有半點馬虎，面對挑戰(zhàn)，我勤學多練，也堅持了下來。

勇于擔當是工作態(tài)度和個人能力的綜合體現，容易得到了組織認可，20XX年我獲X區(qū)委區(qū)政府嘉獎，并入選X區(qū)第十一期中青班，20XX年獲市住建局先進工作者稱號。

時間關系，個人思想、工作、學習感受方面就談這么多，關于對加強年輕干部培養(yǎng)選拔工作的意見和建議方面我提兩點不成熟的建議，一是希望上級部門加大青年干部交流培養(yǎng)力度，建立學習交流平臺，讓大家相互學習、共同進步；
二是加強年輕干部全方位、多崗位鍛煉，提供崗位和舞臺，讓年輕干部在工作和實踐中提高。

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