[摘要]針對(duì)隱性知識(shí)外包中知識(shí)轉(zhuǎn)移的激勵(lì)問(wèn)題，提出一個(gè)四階段動(dòng)態(tài)博弈模型：第一階段客戶(hù)設(shè)計(jì)激勵(lì)合約；第二階段服務(wù)商決定是否接受合約；第三階段服務(wù)商決定轉(zhuǎn)移的知識(shí)量；第四階段客戶(hù)決定產(chǎn)品產(chǎn)量。通過(guò)對(duì)模型的求解和分析，得出激勵(lì)合約的特征，客戶(hù)激勵(lì)的有效性以及影響服務(wù)商知識(shí)轉(zhuǎn)移的因素，為客戶(hù)隱性知識(shí)外包的有效激勵(lì)提供決策依據(jù)。
　　[關(guān)鍵詞]隱性知識(shí)外包激勵(lì)合約動(dòng)態(tài)博弈
　　[分類(lèi)號(hào)]F062.3
　　
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