淺析新聞出版企業(yè)財務管理存在的問題及對策
發(fā)布時間:2018-06-25 來源: 歷史回眸 點擊:
【摘 要】我國的新聞出版企業(yè)從事業(yè)單位轉(zhuǎn)制而來,轉(zhuǎn)制后各出版企業(yè)成為獨立的市場主體。隨著出版市場競爭的日益加劇、新媒體沖擊的不斷加大,這些問題對出版企業(yè)發(fā)展的影響會日益凸顯,迫切需要引起廣大新聞出版企業(yè)管理者的高度重視。財務管理在出版企業(yè)發(fā)展過程中占據(jù)著十分重要的地位,財務管理活動內(nèi)容涵蓋了出版企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的整個過程 ,包括了印刷、編輯、出版、發(fā)行等各個環(huán)節(jié),涉及到人、財、物等各個方面。新聞出版企業(yè)應進一步加大財務管理轉(zhuǎn)型力度,更加重視和發(fā)揮管理會計的作用,使企業(yè)的財務管控工作落實到業(yè)務各個層面,通過科學合理的財務管理,有效促進新聞出版企業(yè)的健康發(fā)展。本文就當前我國新聞出版企業(yè)在財務管理方面存在的這些問題進行了梳理,并結合自己的從業(yè)實踐,從建立完善現(xiàn)代企業(yè)財務管理制度、全面實現(xiàn)財務管理與業(yè)務流程的融合、加強財務人員培訓及教育等3個方面提出了對策建議,使出版企業(yè)的財務管控工作落實到業(yè)務各個層面,通過科學合理的財務管理,有效促進新聞出版企業(yè)的健康發(fā)展。
【關鍵詞】新聞出版;財務管理;業(yè)財融合
我國的新聞出版企業(yè)從事業(yè)單位轉(zhuǎn)制而來,轉(zhuǎn)制后各出版企業(yè)作為市場主體,大力推進企業(yè)化改革,努力打造核心競爭優(yōu)勢,市場競爭能力普遍得到增強。但是,由于新聞出版企業(yè)脫胎于事業(yè)單位,在企業(yè)管理特別是財務管理方面還存在一些與企業(yè)發(fā)展不相適應的問題。隨著市場競爭日趨激烈、新媒體沖擊不斷加大,這些問題對企業(yè)發(fā)展的影響會日益凸顯,迫切需要引起廣大新聞出版企業(yè)管理者的高度重視。本文就當前我國新聞出版企業(yè)在財務管理方面存在的問題進行了梳理,并結合自己的從業(yè)實踐,就改進問題提出幾點對策建議。
一、財務管理在新聞出版企業(yè)經(jīng)營管理中的作用
隨著經(jīng)營性新聞出版事業(yè)單位陸續(xù)轉(zhuǎn)制為企業(yè),有關資本運營、資產(chǎn)投資、預算管理、風險管理等都成為面臨的新問題。新聞出版企業(yè)要有效解決這些問題、實現(xiàn)順利轉(zhuǎn)型,必須高度重視財務管理在企業(yè)管理中的重要作用。
新聞出版企業(yè)有效的財務管理可以提供合理的財務規(guī)劃,為營銷管理提供方向;可以加強數(shù)據(jù)分析,實施精細化成本管理;可以開拓融資渠道,有效盤活版權資產(chǎn);可以充分發(fā)揮財務杠桿作用,有效利用各種稅收優(yōu)惠政策等。財務管理活動內(nèi)容涵蓋了出版企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的整個過程 ,包括了印刷、編輯、出版、發(fā)行等各個環(huán)節(jié),涉及到人、財、物等各個方面。財務管理處于出版企業(yè)的中心地位,其對各種經(jīng)濟數(shù)據(jù)的整理、收集、分析、預測等,是出版企業(yè)加強管理的決策依據(jù)。通過加強財務管理,新聞出版企業(yè)可以清晰地了解到自身的運營狀況和盈利能力,為企業(yè)采取正確的發(fā)展戰(zhàn)略奠定良好基礎。
新聞出版企業(yè)要高度重視財務管理在資金運作、成本控制、風險防范等方面的重要作用,在企業(yè)建立良好的管理監(jiān)督體系,不斷優(yōu)化管理流程,改善企業(yè)經(jīng)營狀況。財務管理水平的高低,直接影響新聞出版企業(yè)的運營和管理效果,直接影響企業(yè)核心競爭力的增強。所以,新聞出版企業(yè)要牢固樹立財務管理在企業(yè)發(fā)展中的核心地位,切實從事關企業(yè)生存發(fā)展的高度認識財務管理的重要作用。
二、當前新聞出版企業(yè)財務管理存在的主要問題
1.財務管理體制不完善
多數(shù)出版單位改制后雖然形式上變成了企業(yè),但本質(zhì)上并未擺脫事業(yè)單位的影響,事業(yè)單位原有的做法和觀念仍然根植于企業(yè)內(nèi)部,出版企業(yè)還沒有真正成為自主經(jīng)營、自負盈虧、自我約束、自我發(fā)展的法人實體和市場競爭主體。這些企業(yè)離真正建立完善的法人治理結構、形成規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)管理制度還有很大差距。在整個的企業(yè)管理制度中,財務管理制度相對滯后表現(xiàn)得尤為突出。在原有事業(yè)單位制度體系中,作為履行既定職能的事業(yè)單位,其主要目標是致力于為社會公眾提供服務,維護和構建符合社會主義的精神文化產(chǎn)品,更多追求的是社會效益最大化。改制后,一些企業(yè)沒有及時調(diào)整戰(zhàn)略定位,財務管理還存在慣性思維,沒有實現(xiàn)與市場順利對接,沒有做到在追求社會效益的前提下實現(xiàn)市場效益的最大化。企業(yè)負責人對財務管理的定位不明確、要求不具體,財務管理在配置資源方面作用發(fā)揮不充分,財務管理的運行效率低下。
2.財務管理與業(yè)務管理分離
隨著出版行業(yè)改革的深入,傳統(tǒng)的出版企業(yè)財務業(yè)務流程的弊端日益凸顯。雖然出版企業(yè)在形式上已經(jīng)實現(xiàn)了信息業(yè)務一體化管理,但受長久以來舊有體制的影響,財務管理與業(yè)務管理各自為政的現(xiàn)象普遍存在,財務還沒有與編輯、出版、發(fā)行、物流等環(huán)節(jié)實現(xiàn)無縫對接。業(yè)務部門與財務部門選擇和設計信息系統(tǒng)都是以各自工作內(nèi)容為主,導致相關數(shù)據(jù)不能兼容,信息難以共享。即使有的出版企業(yè)建立了統(tǒng)一的信息系統(tǒng),業(yè)務部門也只是根據(jù)要求負責把相關數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng),財務與業(yè)務一體化還停留在核算的初級階段。業(yè)務人員風險防范意識不強,缺乏對財務工作重要性的認識;財務人員也沒有做到積極向業(yè)務人員傳播財務管理理念,致使業(yè)務人員很難主動去配合財務工作。業(yè)務部門很少認真分析財務數(shù)字,財務部門也缺少服務業(yè)務經(jīng)營的機制,財務部門很難在事前控制、事中監(jiān)督、事后反饋等方面發(fā)揮更大作用。
3.財務人員素質(zhì)普遍偏低
出版社改制后,財務人員普遍缺乏現(xiàn)代管理理念,知識結構與能力素質(zhì)偏低,對財務核算的內(nèi)容、方法缺乏足夠的知識,實際操作經(jīng)驗匱乏,財務工作側(cè)重于核算,多停留在記賬、算賬、報賬等幾個方面,工作仍延續(xù)舊的財務制度,不能滿足新時代出版企業(yè)管理要求。有的財務人員雖然參與了一些全面預算及績效考核管理,但從企業(yè)發(fā)展及人員素質(zhì)的角度來看,知識結構、專業(yè)技能等方面明顯不足。財務人員沒有知識更新的壓力和動力,緊迫感不強,主動參加培訓、學習新知識的意愿和努力不夠,憑經(jīng)驗、吃老本的現(xiàn)象大量存在。財務人員不能為企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展提供有價值的對策建議,難以滿足企業(yè)管理者對財務管理的需求,財務人員難以在企業(yè)中發(fā)揮應有的作用。
三、當前新聞出版企業(yè)財務管理主要問題的成因分析
1.缺乏現(xiàn)代企業(yè)管理理念
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