**縣**公司 安全生產工作目標

　各部門認真學習和貫徹《中華人民共和國安全生產法》等法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行各項制度和職責，實現六個為零，四個達標。

　六個為零：

　1、死亡及重傷（含交通責任）事故為零 2、重大火災（爆炸）事故為零 3、重大設備事故為零 4、重大責任事故為零 5、重大環(huán)境污染事故為零 6、急性中毒事故為零 7、職工職業(yè)病發(fā)病率為零

　四個達標：

　1、員工安全生產教育培訓率為 100% 2、應特種作業(yè)持證上崗率為 100% 3、事故隱患整改率為 100% 4、工作場所危害因素達標率為 100%

　 **縣**公司 安全生產指標考核辦法

　為全面落實安全生產控制指標和工作目標，減少和杜絕各類生產安全事故的發(fā)生，促進企業(yè)安全、健康、快速、協(xié)調發(fā)展，依據公司下達的安全生產控制指標和工作目標，制定本考核辦法。

　一、考核內容 （一）控制指標 控制指標有：各類事故起數、傷亡人數；一般機械、設備事故，輕傷負傷率；火災事故，交通事故以及職業(yè)病等。

�。ǘ�）工作指標 工作指標有：安全生產例會，安全生產教育，重大事故隱患監(jiān)控和安全專項整治，安全生產投入，事故報告和應急組織，安全檔案管理，工作創(chuàng)新等情況，以及特種作業(yè)人員持證上崗、安全設施、安全標志、安全警示的設置率，安全隱患整改率，勞動保護用品發(fā)放率等。

　二、考核方法 （一）考核采取日常監(jiān)控評價和年終考核相結合的方式進行。

　日常監(jiān)控評價由每季控制指標完成情況監(jiān)控和日常對工作目標落實情況的檢查組成。

　 年終考核由實地考察考核和綜合考核組成。

�。ǘ�）考核分值計算。根據車間安全生產工作監(jiān)控考核評價標準，總分 100 分計算，其中安全生產控制指標為 40 分，工作目標為 60 分�？己瞬捎弥痦椏鄯洲k法，每項扣分直至該項標準分扣完為止。

�。ㄈ�）考核結果的檔次劃分，考核結果分為“突出、比較突出、一般、較差”四個檔次�？偡� 60 分以下的定為“較差”；69—79 分定為“一般”；80—89 分定為“比較突出”；90 分（含90 分）以上的定為“突出”。

　本辦法使用于對公司各車間完成年度安全生產控制指標和工作目標的考核。

　 **縣****公司文件

　××[201X]×號

　關于成立安全生產領導小組的通知

　各科室、車間：

　 為進一步加強對安全生產的領導,經研究決定成立安全生產領導小組。安全生產領導小組由×××任組長，×××任副組長，×××、×××、×××為安全生產領導小組成員。并任命×××為安全生產管理員。

　 特此通知。

　×××××××公司

　 二○一×年×月×日

　 ××××公司 安全生產領導小組

　為進一步加強對安全生產的領導，經研究決定成立安全生產領導小組：

　組長：××× 成員：×××

　×××

　××× 安全生產管理員：×××

�。ㄌ崾荆航M長由公司負責人擔任，成員可由車間主任、安全生產管理員、班組長等擔任）

　三級安全生產管理網絡圖

　 安全生產工作責任書

　 為了認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”和“誰主管、誰負責”的方針和原則。切實把安全工作落實到基層，確保實現公司安全生產目標，使安全工作更加規(guī)范化、標準化，達到“千斤重擔大家挑、每個崗位有指標”。根據上級有關規(guī)定經公司研究，與各部門簽訂安全生產責任狀，各部門負責人為安全生產工作第一責任人，并簽訂責任書如下：

　一、責任內容

　 1、建立健全部門安全管理制度建設，做到本部門必須有責任人主抓此項工作，明確到人，狠抓落實，獎罰分明。

　2、安全文明生產，嚴格安全操作規(guī)程及安全管理，做到無違章操作及人身傷亡事故。

　3、嚴格按規(guī)定落實各項安全檢查，做到無火險、盜險，無機械帶病操作，對上級下達的整改通知，按要求如期完成。

　4、杜絕違障指揮，對特種設備配合安保部、設備部按規(guī)定進行年度檢查，特殊工種做到持證上崗，依法保護勞動者的合法權益。

　5、根據車間工作實際對新上崗、換崗、復崗職工進行車間級、班組級安全教育。

　二、檢查考核辦法 1、按照《安全生產指標考核辦法》，每月以百分制進行考核，考核結果存檔，作為年終表彰、獎罰的依據。

　2、公司定期對部門進行管理檢查，結果存檔作為上級檢

　 查和車間評比獎罰的依據。

　 三、獎

　罰 1、嚴格執(zhí)行安全管理制度，落實各項防范措施，完成全年責任任務，按檢查考核標準，全年總分平均達到 95 分以上的部門責任人獎勵安全獎 1000 元。

　2、部門職工違犯廠規(guī)廠紀發(fā)現一人次扣罰安全保衛(wèi)獎的5%。

　3、部門職工在廠區(qū)出現酗酒鬧事、打架斗毆、除按有關規(guī)定處理外，發(fā)現一人次扣罰安全獎的 5%。

　4、廠部對部門的安全工作按考核標準進行考評，年總分平均達不到 95 分者，扣罰 10%的安全獎，達不到 90 分者扣罰30%的安全獎，達不到 85 分者，扣罰 50%的安全獎，以此類推。

　5、車間發(fā)生火險一次，扣罰 50%的安全獎，發(fā)生二次以上，對該部門安全工作實行一票否決，取消全年安全獎。

　6、凡造成工傷事故的部門，除扣罰全年安全獎。

　7、凡造成較大安全事故，上級部門對企業(yè)罰款的、由事故直接責任人承擔罰款。

　8、強化安全檔案建設，成立各種安全組織，制定切合實際的預案，做好各項安全學習、檢查、制度的保存工作，以此作為安全管理的依據。每發(fā)現一次檔案管理不規(guī)范扣安全獎5%。

　 9、對新上崗、換崗、復崗職工不進行車間級、班組級安

　 全教育就上崗發(fā)現一人次扣罰安全獎 5%。

　10、本責任書一式二份，公司、車間各執(zhí)一份。本責任書

　 年

　月

　 日起，至

　年

　 月

　 日止。

　總經理(簽字)：

　責任方(簽字)：

　時

　間：

　時

　間：

　 董事長（總經理、廠長）安全生產職責 1、認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，嚴格執(zhí)行安全生產法律、法規(guī)，全面負責安全生產工作。

　2、建立、健全本單位安全生產責任制，組織制定安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，明確各部門、各類人員的安全職責，并定期檢查和考核。

　3、審定安全生產規(guī)劃和年度計劃，確定安全生產工作目標。保證本單位安全生產投入的有效實施。

　4、定期主持召開安全生產工作會議，研究解決安全生產方面的重大問題，并做出相關決策和實施。

　5、組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃。

　6、為職工提供安全、健康、衛(wèi)生的工作條件和生活環(huán)境，保障職工職業(yè)健康，加強勞動保護，預防和減少職業(yè)病和其他疾病對職工的危害。

　7、督促、檢查本單位的安全生產工作，組織并參加安全檢查，對查處的事故隱患，要如實報告并及時消除生產安全事故隱患。

　8、對新、改、擴建工程項目，必須做到安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用。

　9、組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案。

　10、及時、如實向安全生產監(jiān)督管理部門報告生產安全事故，按照“四不放過”的原則進行查處。

　安全管理人員安全生產職責

　1、貫徹執(zhí)行上級安全生產方針、法律、法規(guī)、政策和制度，在單位和安全生產領導小組的領導下負責企業(yè)的安全管理、監(jiān)督工作。

　2、組織或者參與擬訂本單位安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產安全事故應急救援預案； 3、組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況； 4、督促落實本單位重大危險源的安全管理措施； 5、組織或者參與本單位應急救援演練； 6、檢查本單位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議； 7、制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為； 8、督促落實本單位安全生產整改措施。

　車間主任、班組長安全生產職責

　 1、認真執(zhí)行安全生產的規(guī)章制度，模范遵守安全操作規(guī)程，對本班成員的安全行為負責，是企業(yè)基層組織的安全生產第一責任人。

　2、堅持召開班前安全會，在布置生產任務的同時，具體布置安全措施，保證自己不違章指揮。

　3、組織開展安全活動，堅持班前講安全，班中檢查安全，班后總結安全。

　4、負責對新調入、變換工種、復工人員（包括實習、代培、臨時用工）進行崗位安全教育。

　5、負責每班現場巡回安全檢查，督促工人嚴格遵守安全生產制度、安全操作規(guī)程和正確使用個體防護用品。糾正違章作業(yè)和不安全行為，負責監(jiān)督危險作業(yè)，及時發(fā)現和消除事故隱患。

　6、發(fā)生工傷事故負責保護好現場，并及時上報，參與事故調查、原因分析，提出預防措施及事故處理意見。

　7、做好生產設備、安全裝備、消防設施和爆破物品等檢查維護工作，使其經常保持完好和正常運行。

　8、有權拒絕上級不符合安全生產、文明生產的指令和意見。

　 工人的安全生產職責

　 1、認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度、勞動紀律，不違章作業(yè)，并勸阻制止他人違章作業(yè)。

　2、精心操作，做好各項記錄，交接班必須交接安全生產情況，交班要為接班創(chuàng)造安全生產的良好條件。

　3、正確分析，判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時如實地向上級報告，嚴格保護現場，做好詳細記錄。

　4、作業(yè)前認真做好安全檢查工作，發(fā)現異常情況，有權處理和報告。

　5、加強設備維護，保持作業(yè)現場整潔，搞好文明生產。

　6、上崗必須按規(guī)定著裝。妥善保管、正確使用各種防護用品和消防器材。

　7、積極參加各種安全活動。

　8、有權拒絕違章作業(yè)的指令。

　安全生產責任制度

　1、認真學習有關安全生產的文件、政策、法令和勞動保護規(guī)定，創(chuàng)造良好的安全生產條件。

　 2、上崗必須按規(guī)定著裝，自覺執(zhí)行“五必須、五不準”制度。

　 五必須的具體內容是：

　 當班必須穿好工作服。

　 接觸有毒、有害、高溫、易崩濺的工作時必須佩戴眼鏡。

　作業(yè)時必須戴好防護手套。

　上班必須戴好工作帽。

　登高作業(yè)必須系好安全帶。

　五不準的具體內容是：

　上崗不準穿高跟鞋、涼鞋或帶鐵掌的皮鞋。

　進入廠區(qū)不準帶煙、火。

　當班不準干私活、脫崗、竄崗、睡崗。

　不準用汽油洗衣服、設備。

　有毒、危險崗位處理險情不準單獨作業(yè)。

　3、工作中要堅守崗位，嚴格執(zhí)行工藝紀律及安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，對他人違章作業(yè)有權制止。

　4、熟練掌握本崗位的工藝流程、安全規(guī)程及設備性能，懂生產、懂安全，基本功過硬。

　5、崗位人員必須掌握安全防火、防毒、防靜電知識，要妥善保管、正確使用各種防護用品和消毒器材。

　6、生產崗位要嚴格執(zhí)行巡回檢查制度規(guī)定的內容，發(fā)現異常情況應及時處理和報告，發(fā)生事故后要保護現場，做好詳細記錄。

　7、堅持“安全第一”，兩人以上工作有一人負責安全。

　8、嚴格執(zhí)行各種安全標準制度，服從組織指揮、服從調度，有權拒絕違章作業(yè)指令。

　安全教育和培訓制度

　為了提高職工人員素質，加強安全生產教育，特制定本制度。

　 一、入廠教育

　 1、新工人、臨時工、合同工、培訓和實習人員進入工廠必須進行三級(廠、車間、班組)安全教育。

　 2、廠安全教育由廠部組織，安全部門具體負責進行安全教育，內容是：國家有關安全生產法令和規(guī)定，企業(yè)各項管理制度和產品特點及一般安全知識。

　 3、廠級教育：由廠安全技術部門負責人進行安全教育，內容：本單位的情況及安全生產基本知識；安全生產規(guī)章制度；勞動紀律；從業(yè)人員的權利和義務；有關事故案例；事故應急救援預案、防范措施及演練內容。

　 4、車間安全教育：由車間負責人組織實施，內容是：工作環(huán)境及危險因素；職業(yè)傷害和傷亡事故；安全職責、操作技能及強制性標準；急救和緊急情況處理；安全設備設施、防護用品的使用和維護；相關的規(guī)章制度；預防事故和職業(yè)危害的事項；事故案例。

　 5、班組安全教育：由班組長負責，內容：崗位操作方法、生產操作中的事故案例及預防災害事故措施，安全生產裝置，

　 防護用品使用方法等。

　安全檢查制度

　第一條

　安全檢查是治理整頓建立良好的安全環(huán)境和生產秩序，做好安全工作的重要手段之一，要堅持領導與群眾相結合、普遍檢查與專業(yè)檢查相結合、檢查與整改相結合的原則，做到制度化、經�；�。

　第二條

　開展安全檢查，必須有明確的目的，要求有具體計劃，建立由各級領導負責、有關人員參加的安全檢查組織。

　第三條

　安全檢查的內容是查領導、查思想、查紀律（包括勞動紀律、工藝紀律、操作紀律、工作紀律、施工紀律）查制度、查違章、查事故隱患。

　第四條

　對所屬處、室、車間的安全工作，每年組織一次抽查或互查。以安全檢查為重要內容的崗位責任制大檢查，廠每季一次，處室每月組織一次，車間每周組織一次，班組進行日檢。

　第五條

　安全檢查采取日常、定期、專業(yè)、不定期四種檢查方式。專業(yè)檢查時，以各主管部門為主，組織有關單位參加。

　 第六條

　日常安全檢查按如下方式進行：

�。薄⑸�產崗位的班組長和工人，應嚴格遵守交接班檢查和班中巡回檢查制度。

�。�、非生產崗位的班組長和工人，應根據本崗位特點，在工作前和工作中進行檢查。

�。场⒏骷夘I導和各級安全管理人員，應在各自業(yè)務范圍內，經常深入現場，進行安全檢查。發(fā)現不安全問題，及時督促有關部門解決。

　 第七條

　定期安全檢查包括季節(jié)性檢查和節(jié)日前檢查。

�。薄⒋杭景踩�大檢查以防雷、防靜電、防解凍、防泄漏、防建筑物倒塌為重點

　夏季安全大檢查以防署降溫、防臺風、防汛為重點。

　秋季安全大檢查以防火、防凍保溫為重點。

　冬季安全大檢查以防火、防爆、防煤氣中毒、防凍、防凝、防滑為重點。

�。�、節(jié)日前檢查

　節(jié)日前對保衛(wèi)、安全、消防、生產準備、備用設備等進行檢查。

　 第八條

　企業(yè)每年度對鍋爐、壓力容器、電器設備、機械設備、安全裝備、監(jiān)測儀器、危險用品、防護器具、消防設

　 施、運輸車輛、防塵防毒、液化氣系統(tǒng)等分別進行專業(yè)性檢查。

　第九條

　全廠應在裝置開、停工前、檢修中、新裝置竣工及試運轉時，進行不定期的安全檢查。

　第十條

　各種形式的安全檢查都應認真填寫檢查記錄，按要求上報，并抄送質量安全環(huán)保處。

　第十一條

　各級檢查組織，對查出的隱患要逐項研究，編制整改方案，做到“五定”、“三不交”。“五定”是定臨時防護措施、定整改措施、定負責人、定完成期限、定資金。三不交：班組能整改的不交到車間，車間能整改的不交到廠，廠能整改的不交上級。

　第十二條

　暫時不能整改的項目，除采取有效防范措施外，應分別納入技措、安措或檢修計劃，限期整改。

　第十三條

　對《隱患整改通知書》提出的整改要求，整改責任人要認真按要求按期整改到位，否則造成事故，按情節(jié)輕重追究責任。

　 第十四條

　通知書要存檔、備查。

　 生產設備、設施安全管理制度

　1、設備、設施設計與制造的安全保障

　 （1）生產經營設備、設施應有配套的安全設備或安全警示裝置凡可產生危險、有害因素較大的場所、部位，都應設置相應的安全防護裝置，例如，設備的可動零部件是否設置有相應的安全防護裝置，凡人員易觸及的可動零部件，應盡可能封閉或隔離。對于操作人員在設備運行時可能觸及的可動零部件，必須配置必要的安全防護裝置。對于運行過程中可能超過極限位置的生產設備或零部件，應配置可靠的限位裝置。

　（2）安全設備設計、制造應符合安全標準要求安全設備的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢應當符合國家標準或者行業(yè)標準。

　2、安全設備、設施使用、維護、檢測的安全保障定期對設備進行經常性維護、保養(yǎng)，并定期檢測，保證正常運轉。維護、保養(yǎng)、檢測應當作好記錄，并由有關人員簽字。

　 （1）設備安裝的安全要求 設備安裝好后，應逐項檢查設備的安全狀態(tài)及性能是否符合安全要求。檢查的安全項目包括靜態(tài)和動態(tài)兩方面，靜態(tài)檢查項目在設備不運行的條件下進行，如設備表面安全性、安全防護距離等；如控制系統(tǒng)安全性能、可動部件安全防護性能、安全防護裝置的工作性能與可靠性、設備運行中塵毒、易燃等的產生情況等。

�。�2）設備使用、維護保養(yǎng)的安全要求

　設備使用應建立設備使用保養(yǎng)責任制，制定安全操作規(guī)

　 程，實行操作證制度，以確保設備的安全正常運行。

�。�3）設備安全檢測的要求

　安全檢測是了解設備運行狀況，預測設備運行變化趨勢的有效手段，其根本目的是避免安全設備故障或事故發(fā)生，保證生產經營安全。

�。�4）設備的報廢與淘汰

　建立對設備的報廢、淘汰制度，禁止使用 的危及生產安全的工藝與設備。

　 （5）建立設備安全檔案

　設備的檔案管理是設備管理的基礎性工作，它為企業(yè)設備安全管理提供信息、資料、和數據，通過對檔案信息資料的整理、分析，可了解設備運行狀態(tài)，為設備安全檢查、檢測、故障診斷、隱患整改等提供科學的依據。

　 消防安全管理制度

　—、企業(yè)消防安全職責

　 根據《中華人民共和國消防法》規(guī)定，企業(yè)的消防安全職責：

　 1、制定消防安全制度、消防安全操作規(guī)程；

　 2、實行防火安全責任制，確定本單位和所屬各部門、崗位的消防安全責任人；

　 3、針對本單位的特點對職工進行消防宣傳教育；

　 4、組織防火檢查，及時消除火災隱患；

　 5、按照國家有關規(guī)定配置消防設施和器材、設置消防安全標志，并定期組織檢驗、維修，確保消防設施和器材完好、有效；

　 6、保障疏散通道、安全出口暢通，并設置符合國家規(guī)定的消防安全疏散標志。

　 消防安全重點單位還應履行下列消防安全職責：

　 1、建立防火檔案，確定消防安全重點部位，設置防火標志嚴格管理；

　 2、實行每日防火巡查，并建立巡查記錄；

　 3、對職工進行消防安全培訓；

　 4、制定滅火和應急疏散預案，定期組織消防演練。

　 二、常用滅火器材

　 在化工生產裝置區(qū)，應按規(guī)范設置一定數量的移動滅火器材，以利撲救初起火災。其類型有：

　 l、化學泡沫火火器

　 化學泡沫滅火器主要用于撲救閃點在 318K 以下的易燃液體的著火，如汽油、煤油、香蕉水、松香水等非水溶性可燃、易燃液體的火災；也能撲救固體物料的火災，如木材、纖維、橡膠等火災。但水溶性可燃、易燃液體，如醇、醚、酯、醛、酮、有機酸等，帶電設備，輕金屬、堿金屬遇水可發(fā)生燃燒爆

　 炸的物質的火災，切忌使用。

　 2、酸堿滅火器

　 手提式酸堿滅火器，適用于撲救竹、木、毛、草、紙等一般可燃固體物質的初起火災，但不宜用于油類、忌水、忌酸物質及電氣設備的火災。

　 3、二氧化碳滅火器

　 二氧化碳滅器有很多優(yōu)點，滅火后不留任何痕跡，不損壞被救物品，不導電，無毒害，無腐蝕，用它可以撲救電器設備、精密儀器、電子設備、圖書資料檔案等火災。但忌用于某些金屬，如鉀、鈉、鎂、鋁、鐵及其氫化物的火災，也不適用于某些能在惰性介質中自身供氧燃燒的物質，如硝化纖維火藥的火災，它難于撲滅的些纖維物資內部的陰燃火。

　 4、干粉滅火器 干粉滅火劑無毒、無腐蝕作用，主要用于撲救石油及其產品，可燃氣體和電器設備的初起火災以及一般固體的火災。撲救較大面積的火災時，需與噴霧水流配合，以改善滅火效果，并可防止復燃。

　 三、消防器材的管理

　 消防器材的管理和保養(yǎng)是很重要的，一般應注意：

　 1、各單位的消防器材應有專人負責管理和保養(yǎng)，并動員廣大職工一起來做好消防器材的管理和保養(yǎng)工作。

　 2、消防器材要專物專用，不能用于與消防無關的方面。

　 3、要定期檢查保養(yǎng)消防器材。檢查存放地點是否適當，附件是否損壞或出現故障，滅火藥劑是否過期等。消防器材使用后，要立即保養(yǎng)、補充。

　 4、應根據生產規(guī)模、火災危險性等因素按國家有關規(guī)定配置合適型號的消防器材。消防器材應設置在明顯的地方，必要時立標志牌、便于取用。消防器材的附近不能堆放雜物，保持道路暢通。

　 安全設施、設備管理和檢、維修制度

　檢修前準備 1、編制檢修計劃應做到內容詳細、責任明確，措施具體，應包括對安全裝置、設施的檢修。凡是具有二人以上參與的檢修項目，必須指定一人負責安全。

　2、檢修部門負責人要對檢修中的安全負責，在對參加檢修人員交待好任務的同時，書面交待好安全措施。

　3、檢修負責人在檢修前，要組織人員對檢修過程進行風險評價，做好檢修機具準備和周密檢查，做到機具齊備，確保安全可靠。

　4、檢修易燃、易爆、有毒、有腐蝕性物質的設備時，必

　 須進行清洗置換和有效隔離，方可作業(yè)；作業(yè)時必須按規(guī)定穿戴好勞動防護用品。

　5、清洗置換的設備，必須進行分析檢驗，取樣要有代表性，確保清洗置換有效合格。

　6、易燃、易爆、有毒、有腐蝕性物質和蒸汽設備管道檢修，必須切斷物料（包括惰性氣體）出入口閥門，并由設備所屬生產車間加設盲板。

　7、檢查設備管道與運行中設備管道連接時，中間必須加隔盲板，在抽堵有毒氣體盲板時，應戴好防毒面具。

　8、設備檢維修負責人要對移交檢修的設備置換處理負責，移交前要查電氣、查物料處理，確認合格方可辦理移交。

　9、檢修電氣設備時，必須切斷電源并經兩次啟動復查證明無誤后在電源開關處掛上禁止啟動牌或專人監(jiān)控，方能檢修。

　檢修安全規(guī)定 1、檢修人員要對檢修項目進行檢查，符合危險作業(yè)的項目辦理審批手續(xù)；檢修前準備工作符合檢修要求方可進行檢修。

　2、一切檢修作業(yè)，必須嚴格執(zhí)行各項安全技術規(guī)程和相關安全管理規(guī)定。

　3、凡槽罐、設備、管線檢修，要在已切斷的物料、管道、閥門上懸掛警告牌。

　 4、在受限空間、容器內及不通風處作業(yè)，應采取臨時通風措施，或使用空氣呼吸器等，并設專人監(jiān)護確保作業(yè)安全。

　5、凡檢修用的臨時照明，應使用 36V 或者 12V 電壓的安全行燈，絕緣要良好，電動工具必須安裝漏電保護器并有可靠的接地零線。

　6、拆卸有危險的管道，應穿戴好規(guī)定的防護用品，松螺絲時應先松外面的，防止中毒和灼傷等傷害。

　7、遇有易燃、易爆的設備，要使用防爆器械，或采取其它防爆措施，嚴防產生火花。

　8、設備內檢修必須有專人監(jiān)護，監(jiān)護人應由有經驗的人擔任，必須認真負責，堅守崗位，并與檢修人員保持有效聯絡。

　9、在檢修作業(yè)條件發(fā)生變化，并可能危害檢修人員時，必須立即撤出設備。再次檢修時必須重新辦理《A&V 集團危險作業(yè)許可證》。

　10、較大型設備內檢修應根據設備具體情況搭設安全梯及架臺，并配備救護繩索，確保應急撤離需要。

　車間、班組安全管理制度

　為使管理部門、班組安全日活動更有實效，真正達到干部員工自我教育、自我管理的目的，使安全活動日制度化，特制

　 定本制度。

　一、各單位必須開展以班組、車間、部室為單位的安全日活動。車間班組每月兩次，每次不少于一小時；管理部門每月一次，每次不少于兩小時。安全日活動時間不得挪作它用。

　二、活動內容 1、學習安全生產文件、安全管理制度、安全操作規(guī)程及安全技術知識，總結一周的安全生產情況，提出進一步搞好安全生產的對策和要求。

　2、結合上級下發(fā)的事故通報，組織分析、討論事故原因和預防措施，舉一反三。

　3、根據事故預案和操作規(guī)程的要求，進行生產異常情況緊急處理能力的培訓和演練，定期開展防火、防爆、防止中毒和自我保護能力的訓練。

　4、定期進行安全技術操作法等安全知識的學習和考試。

　5、進行安全座談，就安全管理和隱患整改等內容提出合理化建議等。

　三、安全日活動要做到有領導、有內容、有記錄（即班組安全活動記錄），基層單位領導和安全員要對記錄進行檢查和簽字，并寫出評語。

　四、車間領導必須參加班組安全日活動，公司經理級以上領導也要定期參加基層班組的安全日活動，具體規(guī)定為：

　1、企業(yè)負責人每月參加一次。

　 2、部門負責人及以上領導每月參加兩次。

　3、原則上各有關領導要參加關鍵裝置要害部位的班組安全日活動。

　4、安全生產部對安全活動的記錄檢查并簽字確認每月兩次。

　五、要充分發(fā)揮班組兼職安全員的作用，落實班組安全員的安全職責，提高活動效果。

　重大危險源管理制度

　1、根據《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》等法規(guī)要求，企業(yè)對重大危險源應及時向當地有關部門進行登記，填報重大危險源申報表。

　2、定期進行重大危險源辨識、分級、檢查、評估，建立重大危險源檔案，加大重大危險源監(jiān)控，按有關規(guī)定要求做好重大危險源頭備案工作。

　3、根據管理制度，進一步落實重大危險源安全管理和監(jiān)控責任制。

　4、加強人員培訓，將重大危險源可能發(fā)生的事故、應急處理措施告知相關人員，在重大危險源現場設置明顯安全警示標志。

　5、重大危險源的運行過程、工藝設備、環(huán)境、防護措施

　 等發(fā)生重大變化時，應重新進行評估并及時向有關部門報告。

　6、應根據（蘇安監(jiān)[2009]109 號）文件精神要求，對構成重大危險源的�；�品罐區(qū)設置泄露檢測報警系統(tǒng)、液位超限報警系統(tǒng)和緊急切斷系統(tǒng)等。

　7、建設單位應按照《生產經營單位生產安全事故應急預案編制導則》（AQ/T9002—2006）的要求編制重大危險源事故應急救援預案，并將預案在相關部門備案。

　8、應根據事故應急救援預案和重大危險源的實際情況制定演練計劃和方案，定期組織培訓和演練，并認真總結，適時組織對應急預案的修訂。

　9、建立應急救援組織機構，明確專職或兼職的應急救援人員，配備相應的四顧應急救援設施、器材。應急救援設施、器材的配備應符合《危險化學品單位應急救援物資配備標準》（征求意見稿）的要求。

　10、對重大危險源要有專門的檢查制度，對查處的安全隱患企業(yè)應及時整改，要制定整改方案。

　11、企業(yè)應保證重大危險源安全監(jiān)控所必須的安全投入，對重要設備要加強檢測，對安全狀況和防護設施要進行檢查，并做好檢查記錄。

　12、應根據《江蘇省重大危險源監(jiān)督管理指導意見（暫行）》（蘇安監(jiān)[2009]71 號）的具體要求，對重大危險源實施分級評估，并按評估結果，進一步完善對重大危險源的監(jiān)管措施。

　 企業(yè)事故隱患定期排查分析制度

　 為貫徹落實“安全生產隱患治理年”工作要求，形成本單位事故隱患排查治理的長效管理機制，確保本質安全，特制訂以下制度。

　1、各車間每周組織一次本崗位安全事故隱患排查，車間主任、安全員參加檢查；公司每月組織一次全面安全事故隱患排查，主要負責人、分管負責人和安全職能部門參加檢查。對排查出的隱患做好記錄，并組織人力、物力及時整改，確保不遺留安全隱患。

　2、對排查中發(fā)現的事故隱患，要落實責任人，限期整改，整改期限結束，安全生產部要組織進行復查，確保隱患整改到位。

　3、車間對排查發(fā)現的隱患要及時上報安全生產部備案，同時上報隱患整改的計劃、負責人和整改期限。

　4、安全生產部負責對排查發(fā)現的隱患，及時整理分類，登記建檔。對隱患的整改情況進行跟蹤，確保隱患按期整改到位。對于無特殊情況拖延或拒不整改的車間或個人，安全科負責上報公司給予嚴肅處理。

　5、對排查出的重大事故隱患，由安全生產部負責，按照安監(jiān)部門的要求上報鎮(zhèn)安辦，并請有資質的安全生產中價機構進行評估定級，制定整改方案，按期實施到位。

　 6、在日常隱患排查的基礎上，公司須邀請安全生產專家對全廠進行 1-2 次全面的安全事故隱患排查。

　**縣**公司 安全生產投入保障制度

　為進一步積極加強企業(yè)安全管理，確保企業(yè)對安全技術措施經費使用及時、到位，依據本公司《財務管理制度》的規(guī)定對安全技術措施經費的提取及使用做如下規(guī)定：

　一、安全生產投入經費按不低于銷售收入的

　 %的比例提取。企業(yè)安全費用由企業(yè)自行提取，專戶儲存，專項用于安全生產。

　其中：安全教育專項培訓的保障資金為

　 % 安全勞動防護用品的保障資金為

　 % 安全生產技術措施的保障資金為

　 % 二、公司安全生產部根據公司生產情況及時編制資金計劃，計劃中應包括安全技術措施、設施費用、環(huán)境保護、安全宣傳、安全培訓教育、職工意外傷害保險、應急救援預案物資、個人勞動防護費用、安全先進獎勵費用項目等。計劃應送總經理審批。

　三、公司財務部應按國家有關規(guī)定及公司計劃提取安全生

　 產資金，納入年度財務預決算，并確保有效落實，實行專款專用。

　四、公司安全生產部應監(jiān)督安全資金投入的有效實施，督促相關部門、基層單位按制度貫徹執(zhí)行。

　五、使用安全生產資金時，應編制計劃，及時報公司負責人進行審批，審批權限及資金限額按有關財務制度執(zhí)行。

　六、公司財務部應對安全生產資金使用進行統(tǒng)計、匯總，安全管理部門應督促相關部門按計劃實施，生產技術應掌握采購的安全設施、設備、物資是否合格有效。

　七、在安全生產資金使用上應做到“三到位”，即：責任到位、措施到位、資金到位。在具體實施項目上應做到“四定”，即：定項目、定措施、定責任人、定期限。

　八、對重大專項安全技術措施基金的制定，應進行可行性評價、論證、會審、確保資金的有效使用，充分發(fā)揮其科學、合理、有效的原則。

　生產崗位安全操作規(guī)程 1、所有作業(yè)人員，必須熟練掌握本崗位和所操作機械設備的安全操作規(guī)程，遵章守紀，服從指揮，規(guī)范作業(yè)； 2、作業(yè)人員必須經過相應的安全生產知識教育培訓，特種作業(yè)人員必須經過專門培訓考核后，持有效證件上崗作業(yè)；特種設備必須進行定期檢驗檢測，獲得檢驗檢測合格證后再投入使用； 3、進入生產區(qū)內嚴禁吸煙，嚴禁酒后上崗。

　4、進入生產車間要穿戴好勞動保護用品。外來人員進入生產車間前，陪同人員應先告知安全注意事項。

　 5、工作前必須詳細檢查自己所用工具設備是否安全可靠，確認設備正常后方可啟動設備或正常交接班。

　6、按要求正確操作和維護設備，不經許可，嚴禁動用他崗設備，并制止他人動用本崗位設備。

　7、設備檢修時，要掛警示牌，防止誤操作造成人身傷害。

　8、設備發(fā)生異常，必須通知設備維修人員處理，不準擅自處理。

　9、熟知崗位危險源、重要環(huán)境因素及控制措施，維護和管理好崗位安全標識。

　10、防火崗位員工要熟練掌握滅火器材的使用方法，并保管好滅火器材。

　11、任何電氣裝置都不應超負荷運行或帶故障使用，禁止使用絕緣老化或失去絕緣性能的電氣線路。當電氣裝置的絕緣或外殼損壞，可能導致人體觸及帶電部分時，應立即停止使用，并及時通知專業(yè)人員維修。

　12、用電設備在停止使用或下班時，均應及時切斷電源，必要時應采取相應技術措施。

　13、臨時用電應經主管部門批準，并有專人負責管理，限期拆除。

　14、當發(fā)生電氣火災時，應立即斷開電源，并采用專用的

　 消防器材進行滅火。

　15、當發(fā)生人身觸電事故時，應立即斷開電源，使觸電人員與帶電部分脫離，并立即進行急救。

　16、交接班時，要面對面交接，交接生產的同時必須交接安全。

　蒸汽鍋爐操作規(guī)程

　1、鍋爐點火前檢查與準備。

　 ①檢查鍋爐筒內部裝置是否齊全，固定良好，是否遺留有其它雜物。

　 ②檢查爐膛、煙風道是否良好，各閥門檔板的開關位置是否正確，嚴密程度是否良好，安全閥、壓力表是否已校驗。

　 ③對轉動機械進行試運轉，向鍋爐內給水，試驗水位報警及解鎖、自動給水是否靈敏、可靠。

　 2、鍋爐啟動與正常運行的調節(jié)

　 ①鍋爐點火后升壓或升溫速度要符合要求，并注意保護省

　 煤器及過熱器。

　 ②認真做好升壓階段的定期工作，特別要注意水位表、壓力表的沖洗及安全閥的整定和試驗。

　 ③鍋爐運行要保持水位正常，汽壓穩(wěn)定，微負壓燃燒，要根據外界負荷大小及時調整燃燒。

　 ④鍋爐運行須做好以下工作：

　 a、每小時巡回檢查一次。B、每班至少沖洗一次水位表；c、每班至少一次定期排污；連續(xù)排污根據鍋水質調整排污量；d、每周沖洗一次壓力表表管。e、每兩周對安全閥做一次自動或手動試驗。有清灰器的鍋爐每班清灰一次，有煙管的鍋爐每半個月清煙管一次。

　 3、停爐操作

　 ①鍋爐停爐分為正常停爐和緊急停爐。

　 ②正常停爐一般按下述程序進行。

　 停止供給燃料及鼓風，減少引風，壓火及扒出（快速退出）爐膛內燃料；關閉主汽閥，開啟空氣閥或安全閥（過熱器疏水閥）降低壓力；關閉主煙道，開啟旁路煙道，打開爐門，通風冷卻；因缺水而緊急停爐時，嚴禁向鍋爐給水。

　 ③遇到下列情況之一，應做緊急停爐處理。

　 a、鍋爐水位低于水位表的下部可見邊緣

　 b、不斷加大給水及采取其它措施

　 c、鍋爐水位超過最高可見水位（滿水），經放水仍不能見

　 到水位。

　 d、給水泵全部失效或給水系統(tǒng)故障，不能向鍋爐進水。

　 e、壓力表、水位表、安全閥或排污閥全部損壞或失效。

　 f、鍋爐承壓元件損壞，危及運行安全。

　 g、燃燒設備損壞，爐墻倒塌或鍋爐構架被燒紅等，嚴重威脅鍋爐安全運行。

　 h、其它異常情況危及鍋爐安全運行。

　電焊工安全操作規(guī)程

　1、工作前應認真檢查工具、設備是否完好，焊機的外殼是否可靠地接地。焊機的修理應由電氣保養(yǎng)人員進行，其他人員不得拆修。

　2、工作前應認真檢查工作環(huán)境，確認為正常方可開始工作，施工前穿戴好勞動保護用品，戴好安全帽。高空作業(yè)要戴好安全帶。敲焊渣、磨砂輪戴好平光眼鏡。

　3、接拆電焊機電源線或電焊機發(fā)生故障，應會同電工一起進行修理，嚴防觸電事故。

　4、接地線要牢靠安全，不準用腳手架，鋼絲纜繩、機床等作接地線。

　5、在靠近易燃地方焊接，要有嚴格的防火措施，必要時須經安全員同意方可工作。焊接完畢應認真檢查確無火源，才

　 能離開工作場地。

　6、焊接密封容器、管子應先開好放氣孔。修補已裝過油的容器，應清洗干凈，打開人孔蓋或放氣孔，才能進行焊接。

　7、在已使用過的罐體上進行焊接作業(yè)時，必須查明是否有易燃、易爆氣體或物料，嚴禁在未查明之前動火焊接。焊鉗、電焊線應經常檢查、保養(yǎng)，發(fā)現有損壞應及時修好或更換，焊接過程發(fā)現短路現象應先關好焊機，再尋找短路原因，防止焊機燒壞。

　8、焊接吊碼、加強腳手架和重要結構應有足夠的強度，并敲去焊渣認真檢查是否安全、可靠。

　9、在容器內焊接，應注意通風，把有害煙塵排出，以防中毒。在狹小容器內焊接應有 2 人，以防觸電等事故。

　10、容器內油漆未干，有可燃體散發(fā)不準施焊。

　11、工作完畢，必須斷掉龍頭線接頭，檢查現場，滅絕火種，切斷電源。

　氣焊工安全操作規(guī)程

　1、工作前應檢查氧氣表、膠管、駁口、焊具是否完好。閥門及緊固件應緊固牢靠，不準有松動漏氣。

　2、新膠管在使用前應吹清里面的防粘粉末，并必須按規(guī)定顏色標記使用。膠管接頭要用鐵絲扎緊。

　3、氣焊時遇到突然回火，應立即關閉混合氣體（慢風）

　 開關，然后再關氧氣和乙炔，待冷卻后再開少量混合氣體，將里面的煙灰排去，然后重新點火。

　4、凡在箱、柜、容器等地方工作，離開現場必須將焊具、膠管隨身帶出。下班后應將氣源關閉，拆除氧氣表及膠管，妥善保管。

　5、禁止使用焊割具的火焰作照明，嚴禁使用氧氣作通風氣源。

　6、在容器和狹小空間工作時，應加強通風，嚴格執(zhí)行監(jiān)護制。

　7、遵守氧氣、乙炔的安全操作規(guī)程。

　8、氣焊在兩人操作時，應互相配合，協(xié)調一致。

　**縣**公司 安全培訓計劃及安排表

　一、安全培訓計劃

　 為貫徹企業(yè)的安全生產方針和目標，就必須不斷提高全體職工的質量、健康安全意識和專業(yè)技術素質。只有這樣才能使企業(yè)在激烈的市場競爭中生存，發(fā)展。企業(yè)職工培訓工作重點是：對在作業(yè)過程中與質量、職業(yè)安全健康有影響的職工進行的培訓，新規(guī)程及規(guī)范培訓、繼續(xù)教育培訓、特種作業(yè)培訓、特殊工程培訓等，

　 二、培訓任務

　 1、相關職工培訓

　 企業(yè)計劃對新進入人員進行職業(yè)安全健康培訓；對原有部分職工進行整合型管理體系的補充培訓。時間定為今年三月。

　 2、新規(guī)程、規(guī)范培訓

　 為進一步貫徹執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)程、規(guī)范及各項管理規(guī)定，擬定對在崗的部分專業(yè)技術人員進行以安全作業(yè)規(guī)程、規(guī)范為內容的培訓。時間定為今年四月。

　 3、繼續(xù)教育培訓

　 根據企業(yè)發(fā)展的需要，對專業(yè)技術人員進行知識更新培訓。時間定為今年五月。

　 4、新職工的安全教育培訓

　 對于新進職工，為了使他們對企業(yè)有一個全面的了解，能夠盡快達到上崗要求，擬定對新職工進行以企業(yè)規(guī)章制度、安全知識為內容的教育培訓。時間定為今年六月。

　 5、特種作業(yè)人員培訓

　 根據相關部門下發(fā)文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗，并定期進行復檢”的要求。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復檢期的職工進行復檢培訓。

　 三、安全教育內容

　 1、安全技能教育

　 (1)本崗位使用的設備、安全防護裝置的構造、性能、作

　 用、實際操作技能。

　 (2)處理意外事故能力和緊急自救、互救技能。

　 (3)使用勞動防護用品、用具的技能。

　 2、安全知識教育

　 (1)本企業(yè)一般生產技術知識.

　 (2)一般安全技術知識.

　 (3)專業(yè)安全技術知識。

　 3、安全法規(guī)教育

　 (1)國家安全生產法律.

　 (2)行業(yè)安全生產法規(guī).

　 (3)企業(yè)安全生產規(guī)章.

　 4、安全思想教育

　 (1)思想教育

　 (2)紀律教育

　 四、安全教育的方法

　 1、新職工三級安全教育

　 新職工（包括臨時工、學徒工、實習生、代培人員）都必須進行企業(yè)（公司）、車間和班組的三級安全生產教育。經考試合格后，才準許進入生產崗位。

　 2、特殊工種教育

　 《特種作業(yè)人員安全技術考核管理規(guī)則》規(guī)定：電工作業(yè)等特種作業(yè)。這些工種必須進行專門培訓，考試合格后，持證上

　 崗。

　 3、經常性安全教育

　 經常性安全教育采用多種多樣形式進行。如：安全日、安全周、安全月、百日無事故活動、安全生產學習班、看錄像、圖片展等形式，力求生動活潑。

　 4、轉崗及復工安全教育

　 5、職業(yè)健康教育

　 6、工人應知應會考核

　 五、教育培訓時間

　 a、三級安全教育時間不少于 24 學時。

　 b、特殊工種教育時間，根據國家有關規(guī)定采用脫產或半脫產的方式進行。

　 c、經常性安全教育時間，根據施工現場的實際情況，采用多種形式進行。如：黑板報、安全技術交底、安全會議、安全月、節(jié)假日特殊時期。

　 d、轉崗及復工安全教育時間不少于 4 學時。

　e、專業(yè)性安全教育：分公司級領導的培訓時間每年不少于 8 學時。

　 f、職業(yè)健康教育時間不少于 8 學時。

　 六、考核措施

　 1、充分發(fā)揮各科室作用，對職工培訓工作進行綜合管理，可以使職工培訓工作更緊密與企業(yè)生產實際需要相結合。

　 2、建立培訓、考核與使用、待遇相結合的制度：凡上級行政機關要求持證上崗的崗位，未經培訓、取證不準上崗；對企業(yè)提供培訓機會未按要求接受培訓的職工按公司有關培訓管理規(guī)定進行處罰。逐步形成人才考核、培養(yǎng)、使用相結合的管理模式。

　 3、不斷完善和修訂職工培訓管理規(guī)定，加強對職工培訓工作進行監(jiān)控。

　 七、幾點要求

　 1、各職能部門、科室的主管領導要重視職工培訓工作，要指定專人負責此項工作的日常管理。并根據企業(yè)的職工培訓計劃制定出實施計劃，對所在單位的職工培訓工作開展情況進行監(jiān)控。

　 2、外送職工參加培訓，應填寫《職工外送培訓審批表》，經所在單位主管領導簽屬意見(注明本人實際工作崗位，符合何各種培訓規(guī)定，培訓時間如何安排，學習費用是公費、自費) 后，報企業(yè)辦公室審批后組織實施。對已經參加培訓或培訓結束后再辦理審批手續(xù)的職工按不符合培訓管理規(guī)定對待。培訓結束后，由所屬單位辦公室持畢結業(yè)證書、評價材料等到辦公室備案。

　附：全年培訓教育計劃安排表

　**縣**公司全年培訓教育計劃安排表

　1～2月 3 月 4 月 5 月 6 月 7～8 月 9～10 月 11～12 月 開工前 的培訓 16小時

　職工培訓

　24 小時

　 新規(guī)程、 規(guī)范培訓

　 16 小時

　繼續(xù)教 育培訓

　16 小時

　 新職工的 安全教育

　 16 小時

　防火、防爆知識

　8 小時

　 預案演練

　 消防培訓

　8 小時

　 應急救援

　1、應急機構和隊伍 建立應急機構和專職應急隊伍文件 2、企業(yè)按照《生產經營單位安全生產事故應急救援預案編制導則》編寫本單位的應急預案 3、應急設施、裝備、物資 4、應急演練 企業(yè)根據自身情況制定相應的演練方案

　 中小型企業(yè)安全生產事故應急預案 （指導參考樣本）

　1、總則 1.1 編制目的 簡述應急預案編制的目的、作用等 如：為防止安全生產事故的發(fā)生，規(guī)范企業(yè)安全生產事故應急管

　理和應急響應程序，迅速有效地控制和處置發(fā)生的事故，最大限度地減少人員傷亡和財產損失、環(huán)境破壞、社會影響，制定本應急預案。

　1.2 編制依據 簡述應急預案編制所依據的法律法規(guī)、規(guī)章，以及有關行業(yè)管理規(guī)定、技術規(guī)范和標準等。

　如：依據:（1）《中華人民共和國安全生產法》 （2）《中華人民共和國消防法》 （3）《建筑工程安全生產監(jiān)督管理條例》 （4）《北京市安全生產條例》 等法律法規(guī)及有關規(guī)定制定本預案。

　1.3 適用范圍 說明應急預案在本企業(yè)適用的范圍以及事故的類型。

　如：本應急預案適用于

�。▎挝幻�稱），所發(fā)生的火災事故、觸電事故、物體打擊事故。

　1.4 應急預案體系 說明本單位應急預案體系的構成情況。

　如：本應急預案體系包括：火災事故專項預案、觸電事故現場處置方案、物體打擊事故處置方案。

　1.5 應急工作原則 說明本單位應急工作的原則，內容應簡明扼要、明確具體。

　如：安全第一、預防為主；以人為本、統(tǒng)一指揮、協(xié)調配合、立足自救；反應快捷、企業(yè)自救與專業(yè)救援相結合等。

　2、危險性分析 2.1 企業(yè)概況 主要包括：企業(yè)地址、地理位置及周邊情況、職工人數、隸屬關系、主要原材料、主要產品、安全生產管理制度、安全設施等情況。盡可能附平面圖進行說明。

　如：某物資再生公司 （1）企業(yè)地址：朝陽區(qū) XXX 鄉(xiāng) XXX 村 （2）地理位置及周邊情況 XXX 村的東南方向，西邊面臨 XXX 公路、北邊面臨村民住宅、東邊面臨村民住宅、南邊為空地。

　（3）職工人數：現有職工 20 人，其中管理人員 4 人，安全負責人 1 人。

�。�4）隸屬關系：朝陽區(qū) XXX 物資再生有限公司 （5）主要原材料：舊紙箱、木箱（進行修整使用）。紙箱約 1 萬個/月，木箱約 5 千個/月。不能使用的廢紙箱、木箱板由公司統(tǒng)一回收處理，公司設置修理點 2 個，庫房 4 間，每間 150 平方米。

　（6）消防設施設置情況 公司設置消防水池 1 個（10 立方米）、消防水泵 2 臺、消防栓 2個、消防器材（以類型為準）干粉滅火器 16 具、二氧化碳滅火器 8具。

　2.2 危險源與風險分析 應根據企業(yè)生產經營性質特點，存在的危險源及風險分析結果。并寫明危險源存在的車間（部位）及可能發(fā)生事故的類型。

　如：（1）危險化學品與人體皮膚，眼睛直接接觸可能造成灼傷，發(fā)生泄漏容易造成人員中毒，可能發(fā)生燃燒爆炸，存在的車間有 XXX車間，危險品庫房。

�。�2）機械加工可能發(fā)生機械傷害事故、物體打擊事故、觸電事故、起重傷害事故、高處墜落事故。發(fā)生事故的車間、機械加工車間、配電室、吊裝崗位等。

�。�3）建筑施工單位可能發(fā)生物體打擊事故，觸電事故、高墜事故、機械傷害事故、坍塌事故、中毒和窒息、火災事故、食物中毒事故。發(fā)生部位在施工現場各臨時用電部位、臨邊作業(yè)部位、機械加工部位、開挖槽拆除工程食堂等。

�。�4）賓館、飯店等人員密集場所可能發(fā)生火災事故，食物中毒事故，炊事設備傷害事故等，發(fā)生部位廚房灶間、煙道、燃氣瓶存放使用部位、主食加工間等。

　如：某物資再生公司 （1）因公司回收紙箱、木箱量很大，如果生產經營區(qū)內發(fā)生電氣事故，員工違章動火、煙吸等原因引起紙箱、木箱起火，撲救不及時，易造成火災事故，危及到附近居民的人身安全和財產安全。發(fā)生事故部位、紙、木箱、修理點，存放紙木箱的 4 個庫房。

　（2）室外配電箱可能發(fā)生觸電事故 3、應急組織機構、應急小組與職責 3.1 應急組織體系 明確應急組織形式，構成單位或人員，并盡可能以結構圖形式表示出來。

　如：

　 3.2 應急指揮部職責 明確應急指...

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